Muncind în România – 24.10.2023

Lipsa forţei de muncă în România îi determină tot mai mulţi angajatori să recurgă la personal din afara ţării, mai ales din state non-UE.

Sorin Iordan, 24.10.2023, 09:42

Lipsa forţei de
muncă în România îi determină pe tot mai mulţi angajatori să recurgă la
personal din afara ţării, mai ales din state non-UE. Este şi cazul judeţului
Vâlcea, din regiunea de sud-vest a ţării, în care doar în primele nouă luni ale
acestui an au fost angajaţi peste 1.000 de cetăţeni străini, potrivit Biroului
Judeţean pentru Imigrări. Instituţia transmite că numărul angajatorilor care
ajung să solicite eliberarea vizelor necesare încadrării pe piaţa muncii pentru
persoane provenite din afara ţării creşte de la un an la altul. În 2022, Biroul
Judeţean pentru Imigrări Vâlcea a înregistrat 988 de solicitări, iar în acest
an, doar până la finele lunii septembrie, numărul acestor cereri a depăşit
1.200. Cât priveşte ţara de provenienţă a celor care s-au angajat în diverse
domenii de activitate în Vâlcea, aproximativ 600 sunt din Sri Lanka, 260 din
Nepal, 90 din Egipt şi 47 din India. La polul opus, cei mai puţini provin din
Filipine – 13 şi Bangladesh – 10. Principalele domenii în care îşi desfăşoară activitatea
cei mai mulţi angajaţi străini din Vâlcea sunt HoReCa, în industria
prelucrătoare şi în construcţii.

Cetăţenii
străini care lucrează în judeţul Maramureş, în regiunea de nord-vest a
României, au fost verificaţi de poliţiştii de la imigrări. Purtătorul de cuvânt
al Inspectoratului de Poliţie Judeţean Maramureş, Ionela Cosma, a anunţat că au
fost controlate trei spaţii de cazare care aparţin unor societăţi comerciale şi
au fost identificate şi verificate 64 de persoane, toţi bărbaţi, cu vârste
cuprinse între 25 şi 40 de ani, din Sri Lanka şi India. Verificările efectuate
nu au scos la lumină încălcări ale legislaţiei în domeniu. Toate persoanele au
intrat legal în România şi au drept de şedere pe teritoriul naţional.
Poliţiştii le-au reamintit reprezentanţilor societăţilor comerciale cât şi
străinilor prevederile legislaţiei referitoare la încadrarea în muncă şi
detaşarea străinilor pe teritoriul României. Controalele au fost efectuate în
cooperare cu Inspectoratul de Jandarmi Judeţean Maramureş şi cu Poliţia
Municipiului Baia Mare.

Agenţia
Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Harghita, în centrul României,
realizează, pentru al treilea an consecutiv, o prognoză pe termen scurt privind
necesarul de forţă de muncă al angajatorilor din judeţ. Acţiunea, care a
început în septembrie, se va încheia la finalul acestei luni, iar până acum
peste 650 de angajatori au răspuns la chestionarele online. AJOFM Harghita şi.a
propus ca, în final, peste 1.000 de angajatori din judeţ să participe la
sondaj. Prin această prognoză, instituţia încearcă să determine numărul de
angajări, inclusiv la nivel de ocupaţii, care vor fi realizate în cursul anului
2024.

Ministrul român
al Muncii, Simona Bucura-Oprescu, şi reprezentantul în România al Înaltului
Comisariat al Naţiunilor Unite pentru Refugiaţi, Pablo Zapata, au discutat
despre situaţia refugiaţilor din Ucraina. Cei doi au făcut o trecere în revistă
a măsurilor deja implementate de administraţia de la Bucureşti, iar ministerul
transmite că reprezentantul Naţiunilor Unite a apreciat bunele practici
implementate până în prezent. Simona Oprescu a declarat că refugiaţii din
Ucraina au beneficiat de grijă şi sprijin din partea statului român şi că acest
lucru va continua. Ea a precizat că au fost luat două decizii importante pentru
creşterea şanselor de integrare pe piaţa muncii a refugiaţilor ucraineni şi
pentru protecţia persoanelor şi grupurilor vulnerabile.

Astfel, prin Agenţia
Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă vor fi organizate cursuri de limba
română pentru refugiaţii ucraineni. Totodată, va fi făcută o analiză a
standardelor specifice de evaluare şi încadrare în gradele de dizabilitate din
cele două ţări pentru a face cele două sisteme cât mai compatibile. Conform datelor
Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, de la izbucnirea
conflictului din Ucraina şi până în prezent au fost organizate nouă Burse ale
Locurilor de Muncă pentru ucraineni. 19.000 de refugiaţi din statul vecin se
află în căutarea unui loc de muncă, iar 7.000 de persoane au fost deja angajate
în România.