Zu den Paradoxien der Pandemie gehört die Tatsache, dass die Arbeit im Homeoffice zu mehr Stress und Erschöpfung führt. Immer mehr Studien belegen das. Dazu sprechen wir im Sozialreport mit einem Psychologen und einem Personalunternehmer.
Nach den Schocks des letzten Jahres scheint es, dass Arbeitnehmer wie Arbeitgeber ruhiger und besser vorbereitet auf die kommenden Herausforderungen sind.
Infolge der hohen Zahl der Corona-Neuinfektionen (über 10.000 am Freitag) hat die rumänische Regierung strengere Maßnahmen zur Bekämpfung der Covid-19-Pandemie getroffen.
In der Pandemie akzeptierten auch in Rumänien viele Arbeitgeber, dass ihre Belegschaften in den eigenen vier Wänden statt im Büro arbeiten. Am Anfang herrschte Skepsis, doch inzwischen kommen Studien zu überraschenden Ergebnissen.
Seit zwei Jahren in Rumänien reguliert, hat die Telearbeit in den letzten Monaten an Boden gewonnen und gehört zu den Lösungen, die gefunden wurden, um die durch die Pandemie auferlegten Normen der sozialen Distanz zu gewährleisten.
Während der Coronavirus-Pandemie wird die Situation der Beschäftigten einer harten Prüfung unterzogen. Hunderttausende Rumänen haben infolge der Coronavirus-Pandemie ihre Arbeitsplätze verloren.
Restriktive Maßnahmen, die in tief unsere Grundrechte eingreifen, können schnell negative Emotionen und unüberlegte Handlungen hervorrufen. Im Gespräch mit einem Soziologen und einer Psychologin versuchen wir, Ratschläge einzuholen.
Das Projekt Work at Home Moms“ (zu Deutsch: Heimarbeit-Muttis“) begann mit der Idee, dass eine Mutter per Definition unternehmerisch ist.
