Departamentul pentru Românii de Pretutindeni lansează campania Fii responsabil!, derulată în parteneriat cu Inspectoratul General al Poliției de Frontieră
Tranzitul cetăţenilor români prin Ungaria şi accesul lucrătorilor transfrontalieri nu vor fi afectate de decizia Guvernului de la...
Agențiile Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă și Inspectoratul General pentru Imigrări au semnat un protocol pentru consilierea lucrătorilor extracomunitari din România ale căror contracte de muncă au încetat înainte de termenul prevăzut inițial.
153 de cetăţeni români lucrători la o fermă din regiunea Dingolfing-Landau din Germania, şi-au exprimat dorinţa de a reveni în România. Ei vor fi repatriaţi, în cursul zilei de vineri, cu o cursă aeriană tip charter.
Ascultaţi aici rubrica Muncind în Europa, ediţia din 3 august 2020.
Ministrul Muncii, Violeta Alexandru, a publicat un set de instrucţiuni adresate lucrătorilor români care muncesc sau au muncit cu forme...
Potrivit recomandărilor transmise de ministrul Muncii, cererea de pensie se depune în localitatea de domiciliu sau de reşedinţă a solicitantului, fie că este în România sau într-un stat al Uniunii Europene.
Ambasadorul Germaniei la Bucureşti, Cord Meier-Klodt, şi-a exprimat compasiunea faţă de toţi românii care muncesc sezonier în ţara sa şi...
O comisie de anchetă pentru verificarea eventualelor nereguli şi fraude semnalate în spaţiul public cu ocazia deplasării muncitorilor români...
Autorităţile germane din landul Renania de Nord - Westfalia au solicitat sprijinul Oficiului consular al României cu privire la gestionarea...
Legislativul european dorește să protejeze drepturile lucrătorilor sezonieri și transfrontalieri din Uniunea Europeană.
***Prim-ministrul landului german Renania de Nord-Westfalia, Armin Laschet, a declarat că nu a intenţionat să-i învinovăţească pe...
41 de cetățeni români, angajați la o companie de prelucrare a cărnii din landul Bavaria, s-au infectat cu noul coronavirus.
Companiile care angajează care au tămas fără loc de muncă în afara țării primesc lunar, pe o perioadă de 12 luni, 50% din salariul angajatului, dar nu mai mult de 2.500 de lei.
